Entre Diversidad & Fragmentación

De Eva Levy

El análisis de una pionera en promoción profesional femenina.

Una reflexión de conjunto sobre la última década de lucha por la igualdad de oportunidades y una mirada al futuro de la mujer en la sociedad occidental.

“Cuando saqué mi libro “Entre Diversidad y Fragmentación” muchos no entendieron el título y me recomendaron repensarlo, cosa que no quise hacer. Hoy en cambio, y por desgracia, con la tremenda polarización y fragmentación que han sufrido nuestros entornos y nadie cuestiona ya la necesidad de más escucha, dialogo, empatía y colaboración como ingredientes clave para la  inclusión de la diversidad y el bienestar (cuando no la supervivencia) de nuestras  sociedades.”

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Con visión crítica y ponderada, nos señala distintos aspectos de la diversidad que no deben minimizarse para poder sacarle provecho en un escenario cada vez más complejo y de cambios rápidos y a menudo caóticos.

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La autora recuerda que la vida está sujeta a cambios continuos, aunque los humanos tendamos a engañarnos con la esperanza, siempre desmedida, de que la buena racha durará eternamente.

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incide en algunos de los aspectos más relevantes de la diversidad, “positiva y enriquecedora, pero también peligrosa si no se trabaja con cuidado.

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Con visión crítica y ponderada, nos señala distintos aspectos de la diversidad que no deben minimizarse para poder sacarle provecho en un escenario cada vez más complejo y de cambios rápidos y a menudo caóticos.

Contribución de Eva Levy a estudios y publicaciones

• Participación en “Alfas & omegas, El Poder de lo Femenino en las Organizaciones", Mercè Brey y Victoria Yasinetskaya. 2019

 

• Coordinación junto con Juanma Romero de “Consejos”, Silvia Leal. 2019

 

• Participación en la décima edición de “Perspectivas Wellcomm de la Comunicación - El talento que hace posible la comunicación en España”, Silvia Albert. 2019

• Testimonio en “La igualdad, objetivo en la empresa. Marco legal, recomendaciones y buenas prácticas”, Paula Mattio. 2018

• Artículo “¿Hay alguna empresaria en la sala?” para “Empresarias. Una manera de estar en el mundo”, VV.AA. 2017

 

• Texto “El pincel en la herida” para el Catálogo de la Exposición Gandhara", Sofía Gandarias. Diputación de Badajoz. 2017

• Artículo “La conciliación en la agenda” para “La diversidad en la gestión directiva", de CEDE (Confederación Española de Directivos y Ejecutivos). 2016

• Prólogo para “100 claves para un liderazgo femenino eficiente”, de Sara Majarín. 2013

• Texto de contraportada para “Mujer Empoderada, Nuevas claves para expresar el auténtico poder de tu feminidad”, Elvira Sánchez Muliterno. 2012

 

• Capítulo “El jardín y el jardinero” en “El Arte de Aprender. Soluciones desde la prudencia. Comentarios al arte de la prudencia de Baltasar Gracián”, de VV.AA. Fundación EOI. 2012

• Artículo “La diversidad emocional en los procesos de fusión”, en “Equipos de trabajo: de la emoción a la transfor-acción”, Alicia Kaufmann. 2011

 

• Artículo “Un hilo azul, conectar con el futuro” para “1058 preguntas a mujeres de éxito”, Rubén Fernandez-Costa O’Dogherty. 2011

• Artículo “Hacerse ver, hacerse oír” para “Wellcomm. Perspectivas de la Comunicación”, Silvia Albert Silvia y Rosa Matías. 2010

 

• Artículo “Asociaciones de mujeres: imprescindibles pero mejorables” para Anuario Korazza, Korazza Magazine. 2010

De la Editorial Lo que no Existe.
Es un libro de relatos de todo el mundo sobre la pandemia.
La diversidad del libro abarca todos los ámbitos, ya que la mitad de los autores son mujeres y representan prácticamente todas las generaciones, y lo hacen desde los cinco continentes.

Participación. De Mercè Brey y Victoria Yasinetskaya. Septiembre 2019.

De Silvia Leal, Eva Levy y Juanma Romero (coordinadores). Punto Rojo Libros. Madrid. 2019.

[Encuesta a Eva Levy, líder de opinión], de Silvia Albert (coordinadora). Wellcomm. Madrid. 2019. (Libro digital).

[Testimonio de Eva Levy sobre El presente y futuro de la igualdad en España], de Paula Mattio. Editorial Versus. Madrid. 2018.

Artículo de Eva Levy. La conciliación en la agenda], de la Fundación CEDE (Confederación Española de Directivos y Ejecutivos). Cuaderno patrocinado por REPSOL. Madrid. 2016.

[Texto de Eva Levy: EL pincel en la herida], de Sofía Gandarias. Diputación de Badajoz. Badajoz. 2017.

[Artículo de Eva Levy: Tiempo de reformas], de Silvia Leal y Juanma Romero. Madrid. 2017.

[Artículo de Eva Levy: ¿Hay alguna empresaria en la sala?], de VV.AA. Editorial Lo que no existe. Madrid. 2017.

[Prólogo de Eva Levy], Sara Majarín. Formación Alcalá. Alcalá la Real (Jaén). 2013.

[Texto de contraportada: Eva Levy], Elvira Sánchez Muliterno. Editorial Lo que no existe. Madrid. 2012.

[Participación de Eva Levy en el capítulo El jardín y el jardinero], de VV.AA. Fundación EOI. Madrid. 2012.

[Aporte de cita de Eva Levy],
Gemma Cernuda. Martínez Roca. Madrid. 2011.

[Artículo de Eva Levy: La diversidad emocional en los procesos de fusión], de Alicia Kaufmann (directora). Universidad de Alcalá. Madrid. 2011.

[Artículo de Eva Levy: Un hilo azul, conectar con el futuro], de Rubén Fernandez-Costa O’Dogherty. Samhoud. Madrid. 2011.

[Cita de Eva Levy], de VV.AA. Dirección General de la Mujer. Comunidad de Madrid. Madrid. 2010.

[Artículo de Eva Levy: Hacerse ver, hacerse oír], de Silvia Albert Silvia y Rosa Matías (coordinadoras). Wellcomm. Madrid. 2010. (Libro digital)

[Artículo de Eva Levy: Asociaciones de mujeres: imprescindibles pero mejorables]. Korazza Magazine. Madrid. 2010.

[Prólogo de Eva Levy], de Alicia Kaufmann y J.C. Cubeir. Lid. Madrid. 2008.

[Artículo de Eva Levy: No dejes que se vean tanto las cartas], de VV.AA. Directivos Plus. Madrid. 2008.

[Artículo de Eva Levy: La comunicación en los procesos de fusión como clave para la integración de éxito], de Alicía Kaufmann (editora). Universidad de Alcalá. Madrid. 2007.

(Libro conmemorativo) [Artículo de Eva Levy: Relaciones Económicas España-Israel. Este paso que nos falta], de VV.AA. Instituto Cervantes. Tel Aviv. 2006.

[Colaboración de Eva Levy en la contraportada como presidenta de FEDEPE], de María de Andrés y Eugenio de Andrés. ESIC. Madrid. 2005.

Participación en la presentación de libros de otros autores

“La igualdad, objetivo en la empresa. Marco legal, recomendaciones y buenas prácticas”

de Paula Mattio. Editorial Versus.

“Liderazgo intuitivo”

de Alexia de la Morena y Lorena Rienzi. Temas Grupo Editorial SRL.

“Fundamento de la Dirección de Operaciones y Transformación Digital"

de Eva Ballesté-Morillas y María Teresa Noguera.

“Alta Dirección”

de Alicia Kaufmann. Editorial LID.

“Píldoras para la comunicación”

de Sara Dobarro. Editada por Comunicación Global Asesoría de Empresas e Instituciones, S.L.

“¿La fibromialgia. Se puede curar?”

de María Isabel Heraso Aragón. Editada por la Fundación Internacional del Dolor (FID).

“Universidad y Empleo”

de la Escuela Albaydar de Sevilla con motivo de su 50º Aniversario.